Buduće ministre čekaju hiljade maraka: Poznati iznosi osnovnih plata u institucijama BiH i RS-a

Buduće ministre u Vijeću ministara Bosne i Hercegovine, kao i članove Vlade Republike Srpske, očekuju značajna mjesečna primanja koja prema osnovnim platama iznose od nekoliko hiljada maraka.

Prema dostupnim podacima, osnovne neto plate najviših izvršnih funkcija kreću se od oko 4.300 do više od 6.200 KM, dok konačna mjesečna primanja mogu biti dodatno uvećana kroz različite naknade i dodatke.

Plate u institucijama Bosne i Hercegovine

Osnovica za obračun plata u institucijama BiH iznosi 690,86 KM, a visina primanja određuje se prema koeficijentu koji je vezan za određenu funkciju.

Najveću osnovnu platu među članovima Vijeća ministara ima predsjedavajući, čija mjesečna neto primanja iznose 6.217,74 KM.

Zamjenici predsjedavajućeg Vijeća ministara imaju osnovnu platu od 6.079,57 KM, dok ministrima u državnoj vladi pripada osnovno mjesečno primanje od 5.872,31 KM.

Na ove iznose obračunava se i dodatak za radni staž, koji iznosi 0,5 posto za svaku godinu staža.

Pored osnovne plate, državni funkcioneri mogu ostvariti i druga prava, među kojima su topli obrok, regres, kao i naknade za smještaj i odvojeni život, ukoliko ispunjavaju propisane uslove.

Kolika su primanja ministara u Republici Srpskoj

Kada je riječ o entitetskom nivou, podaci pokazuju da su plate nešto niže, ali i dalje među najvišim u javnom sektoru.

Mjesečna neto plata predsjednika Vlade Republike Srpske iznosi 5.706 KM, dok potpredsjednici Vlade imaju primanja od 5.015 KM.

Ministri u Vladi Republike Srpske imaju osnovnu neto platu od 4.325 KM.

I u ovom slučaju na osnovne iznose dodaju se naknade povezane s radnim stažom. Uvećanje se obračunava po stopi od 0,3 posto za svaku godinu staža do 25 godina, dok se za svaku narednu godinu staža dodaje 0,5 posto.

Konačna primanja mogu biti i veća

Iako navedeni iznosi predstavljaju osnovne neto plate, stvarna mjesečna primanja funkcionera mogu biti veća kada se uračunaju dodaci i naknade koje im pripadaju po osnovu funkcije.

Visina konačne zarade zavisi od pozicije koju obavljaju, godina radnog staža, kao i od toga da li ostvaruju pravo na dodatna primanja.